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在Medtronic，您可以开启探索和创新的终身职业生涯，同时帮助倡导人人享有医疗保健的机会和公平性。您将有的放矢地领导，在一个联系更加紧密、更富有同情心的世界中打破创新壁垒。 工作日实录 職責可能包括以下內容，並且可以分配其他職責。為客戶、轉銷商、分銷商和銷售人員提供建議，以應對與產品相關的問題、問題和問題。充當銷售人員和技術人員之間的聯絡人。 美敦力办公支持职业类别： 为组织内其他成员提供与组织相关的支持或服务（行政或文书方面）的个人贡献者。.其大部分时间用于提供支持服务或活动，通常是在监督下进行。 區分因素 自治: 建立和生產性的個人貢獻者 從事可能需要應用先前經驗的文書和行政任務 在適度的監督下工作，對方法和流程進行細微調整 組織影響: 致力於實現日常目標，對工作領域成果的實現產生直接影響，包括適度的日程安排或客戶滿意度影響 工作由通常例行的任務組成，與標準做法有一些偏差 創新和複雜性: 檢查並對工作方法進行細微調整, 以解決在當前工作流程和系統中通常存在的例行問題 可能需要突出關注的領域/問題, 並提出解決方案在自己的工作領域 溝通和影響: 通常與直屬團隊內部和外部的連絡人進行溝通 獲取並提供需要某種解釋或解釋的資訊 領導力與人才管理: 可為新的或入門級的員工提供指導和説明 需要的知識和經驗: 需要通過先前的工作經驗或教育獲得的系統和程式的完整工作知識 需要至少 2 年的相關經驗。 实体岗位要求 上述陈述旨在描述被分配到该职位的员工所从事工作的一般性质和水平，但它们并不是该职位全部必备职责和技能的详尽列表。 福利与薪酬 Medtronic提供具有竞争力的薪酬和灵活的福利待遇 对员工的承诺是我们企业价值观的核心所在。我们将对员工的贡献给予认可和表彰。员工将分享他们助力创造的成功。 我们提供各种福利、资源和有竞争力的薪酬计划，旨在在每个职业和人生阶段为您提供支持。 关于Medtronic 我们引领全球医疗保健技术，通过探索和寻找解决方案，勇敢应对人类面临的最具挑战性的健康问题。 我们的使命是减轻病痛、恢复健康、延长寿命，这一使命让我们团结了一支由90,000多名充满激情的员工组成的全球团队。 我们有着工程师情怀，即将雄心勃勃的想法付诸实践，为实际生活中的人们打造切实可行的解决方案。从研发实验室，到工厂车间，再到会议室，我们每个人都在实验、创造、构建、改进和解决 ...